Специфика построения и развития молодёжной организации

Максим Норенко, Москва (Россия), Старший Золотой Директор
Особенности возрастной категории
Почему многие Лидеры Орифлэйм против работы с молодёжью, считают это неэффективным и бесперспективным занятием?
Почему многие Лидеры пробуют работать с молодёжью и у них ничего не выходит?
Как должна выглядеть эффективная Система работы с молодёжью?

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

*

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.